< 2013년 청렴 마일리지제 운영계획 >

○ 2013년 청렴 마일리지제 운영 기본방향

- 직원 인식 개선 및 청렴도 향상 효과가 높을 것으로 기대되는 항목 위주 마일리지 부여

 ＊ 내부직원 신고, 반부패 청렴교육 등 부패발생 위험요인 차단 및 청렴도 향상 효과가 높을 것으로 기대되는 항목

 ＊ 부패방지 제도개선 아이디어 공모 등 직원 개개인의 자유로운 참여 및 참신한 아이디어 제안이 가능한 항목

○ 운영기간 : 2013.1.1 - 12.31

○ 적용대상 : 2급 이하 전 직원

○ 청렴마일리지 부여항목 (4개 분야 14개 항목)

- 부서별 자체 활동 : 각 부서 자체 청렴교육 및 홍보활동

- 감사실 주관 활동 : 감사실에서 주관하는 청렴도 향상 활동

- 내부직원 신고(3개 항목), 청렴교육(4개 항목), 설문 참여(1개 항목), 기타 반부패 청렴활동(6개 항목)